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毕业生如何写好简历
时间:2019-05-21 编辑:广东省工业贸易职业技术学校 浏览次数:135次

写一份得体的简历是找工作中最难的一部分,但是,通过下面的步骤,这件事不再那么难了。

做一份应聘时交给公司的简历,应注意以下填写内容:

人力资源经理最喜欢看“素描”简历:一句不多,一句不少,而且基本上都是求职者自己的经历用自己的语言表达出来,一页纸的内容完全可以将一个人表现的淋漓尽致。

1、基本信息

这部分一般都是姓名、性别、专业、毕业学校、所学专业、联系方式等。需要特别注意的是一定要有具体的联系方式。找工作的日子上心一点,保证手机随时有电。

2、简历内容

内容就是一切,所以简历一定要突出你的能力、成就以及过去经验,仅有漂亮的外表而无内容的简历是不会吸引人的。简历内容要分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。

3、让简历外表醒目

简历的外表不一定要强调,但它应该醒目。

4、尽量使你的简历简短

HR可能会扫视你的简历,然后花30秒来决定是否召见你,所以一页纸效果最好。一页纸的内容完全可以将一个人表现的淋漓尽致。招聘人员不会读完所有你列出的工作职责和过往工作经历。他们只会浏览你的背景中适合所申请的职位或公司的部分。所以只写相关内容,让他们觉得看简历的时间没有白费。将职位描述看成问卷——职位描述中有哪些要求你可以用“完全满足“或“有过这个经历”或“有部分经验”来回答。这是你在简历上要写的东西。

5、力求精确

阐述你的技巧、能力、经验要尽可能的准确,不夸大也不误导。确信你所写的与你的实际能力及工作水平相同,也可以写上你实习工作的时间和公司。

6、个人能力

 “个人能力”需要写的是你能做什么,会做什么,掌握了什么,熟悉了什么,熟练了什么,精通什么等等,而不应该是你做了什么。

7、突出“我适合贵公司与这个职位”

向招聘负责人传达自己能够胜任一份工作的信息,证实自己与目标职位的需求相符合。所以毕业生在准备简历的时候应该着重于强调自己的经历与职位需求的关系,简历应该表达和印证的一个观点---我是最适合这个公司与这个职位的。

8、简历中填写的个人爱好

最后,简历中填写自己的个人爱好,这部分可以成为很好的谈资,甚至会和雇主产生奇妙的化学反应。但是,篇幅很重要,需要自己把握好。

要做出一份“出挑”的网络简历,应注意以下信息:  

◆ 工作经验是核心

人事经理在查看简历时,最感兴趣的是你的工作经验。在填写简历时,一定要在描述工作经验上多花些功夫,要尽量详细描述你的工作内容和职责。

◆ “自我评价”要抢眼

人事经理在浏览简历时首先看的就是你的自我评价,出色的自我评价能使你的简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。当 然你应该简明扼要地说明你最大的优势是什么,避免使用一些空洞、老套的话。

◆ 专业技能要具体

如果你是IT人才,当你描述项目经验时,一定要将该项目的软、硬件环境、开发工具写清楚,并请详细描述你在该项目中的具体职责。

◆ 留下多种联系方式

在填写联络方式时,请务必填上电话、手机、常用邮箱、微信等信息以便招聘单位在第一时间内能与你取得联系;而且一旦你的联系方式有变化,应立即上网更新。

◆ 简历填写要规范

当你在填写简历时,像项目经验、证书等信息应填写在相应栏目中。对于有供选项的栏目,如专业、职能等,应尽量从选项中选择,如无完全一致的,也可以选择较接近的内容。

◆ 经常上网更新简历

最新最完整的简历是人事经理较为关注的,他们一般是按照简历的完整程度及更新的时间顺序进行的。也就是说你的简历填写得越完整,更新得越勤快,你被人事经理搜索到的机会就越多。

 

就业办

2015-12-29


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